Fünf Wege zur Verbesserung Ihrer Sicherheit durch Workforce Identity

Workforce Identity ist ein Identitäts- und Zugriffsmanagement, das sich ausschließlich auf Ihre Mitarbeiter konzentriert: Ihre Angestellten, externen Partner, Berater und so weiter. Wir machen es all Ihren Benutzern leicht, auf das zuzugreifen, was sie wollen, wo sie sind und wann sie es brauchen.

Das macht es für Ihre Benutzer einfacher, aber wie kann ein einfacher Zugang die Sicherheit verbessern?

Es mag wie der Versuch klingen, zwei gegensätzliche Kräfte zu vereinen. Doch eine stärkere Konzentration auf den Arbeitsalltag Ihrer Benutzer wird die Sicherheit Ihres Unternehmens insgesamt drastisch verbessern. In diesem Artikel haben wir fünf Beispiele dafür gesammelt, wie die Konzentration auf eine bessere Benutzererfahrung die Unternehmenssicherheit verbessern kann.

Da Oktober der "Monat der Cybersicherheit" ist, möchten wir Ihnen fünf Möglichkeiten vorstellen, wie die Workforce Identity Ihre allgemeine Sicherheit verbessern und gleichzeitig die Produktivität Ihrer Benutzer steigern kann.

#1 Machen Sie sich Phishing-sicher

Passwörter gehören der Vergangenheit an und sollten auch so bleiben. Selbst wenn vertrauenswürdige Organisationen wie NIST ihre Richtlinien für das Aussehen und die Verwendung von Passwörtern aktualisieren und verbessern, sind sie immer noch die unsicherste Form der Authentifizierung, die uns zur Verfügung steht.

Das Hinzufügen eines oder mehrerer Faktoren zu Passwörtern verbessert die Situation um ein Vielfaches. Aber wenn Sie schon Faktoren hinzufügen, warum schaffen Sie dann nicht Passwörter als Faktor ganz ab?

Wenn Sie Ihren Benutzern die Möglichkeit geben, sich mit FIDO2 oder Passkeys zu authentifizieren, können Sie erfolgreiche Phishing-Versuche verhindern. Das Hinzufügen von physischer Sicherheit, wie einem YubiKey oder einer Smartcard, zusammen mit einer PKI-Lösung, macht Ihre Authentifizierung Phishing-sicher.

#2 Stellen Sie sicher, dass alles gleichermaßen sicher ist

Wenn Sie ein System implementieren, mit dem Ihre Benutzer einfach und sicher auf alles zugreifen können, was sie benötigen, egal ob vor Ort oder in der Cloud, verbessern Sie automatisch die Sicherheit überall.

Wenn Sie Ihre Anwendungen und andere Ressourcen mit demselben Identitätsanbieter und derselben Single-Sign-On-Lösung verbinden, wird automatisch sichergestellt, dass jeder verbundene Dienst über dasselbe Sicherheitsniveau verfügt, so dass alle Ihre Ressourcen von der zusätzlichen Sicherheit profitieren, die Sie Ihren Benutzern bieten.

#3 Implementierung von Zero-Trust durch die Nutzer

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Wenn Sie mit den Ideen hinter Zero-Trust vertraut sind, dann ist es keine Überraschung, dass die Lösungen innerhalb der Workforce Identity und der Fokus auf die Benutzer tatsächlich der einfachste Weg sind, eine Zero-Trust-Strategie zu implementieren.

Im Kern geht es bei der Workforce Identity um die Verwaltung des ordnungsgemäßen Zugriffs für alle und den Schutz mit sicheren MFA-Lösungen. Eine ordnungsgemäße Zugangsverwaltung und sichere Authentifizierung sind auch die Grundlage für Zero-Trust.

Der „Zero-Trust“-Ansatz für Sicherheit bedeutet, dass es keine traditionellen „Mauern“ um das Unternehmen herum gibt, da es beispielsweise über mehrere Niederlassungen, externe Mitarbeiter oder Partner verfügt. Stattdessen wird nach dem Motto „never trust, always verify“ ständig überprüft, ob eine ordnungsgemäße Berechtigung vorliegt. Dies funktioniert sehr erfolgreich mit der Workforce- Identity, bei der alle Benutzer eine sichere Authentifizierung verwenden, um auf die benötigten Informationen zuzugreifen, egal ob in der Cloud, vor Ort oder von einem Arbeitsort aus.

#4 Moderner Zugang für moderne Compliance

Ein weiterer Bonus, wenn Sie alles miteinander verbinden, damit Ihre Benutzer in einer reibungslosen Umgebung arbeiten können, ist der Überblick und die Kontrolle, die Sie dadurch erhalten.

Wenn der gesamte Zugriff über eine einzige Schnittstelle gesteuert wird, können Sie an einem einzigen Ort alle Zugriffsprotokolle einsehen. Sie sehen wer Zugriff gewährt hat und ob unnötige Zugriffsrechte im Umlauf sind. Dies ist nicht nur ein wesentlicher Bestandteil einer Zero-Trust-Strategie, sondern auch eine großartige Möglichkeit, mit den Compliance-Vorschriften Schritt zu halten und für anstehende Audits vorbereitet zu sein.

#5 Schützen Sie Ihren Ruf

Am schwierigsten zu kalkulieren ist die Frage, wie sich die Sicherheit auf den Ruf Ihres Unternehmens auswirkt, aber es ist ein sehr wichtiger Faktor.

Der Aufbau des Rufs Ihrer Organisation erfordert viel Zeit und Mühe. Wenn Ihrem Unternehmen etwas zustößt, wird dieser Ruf schnell beschädigt, was sich direkt auf das gesamte Unternehmen auswirken kann.

Für die Öffentlichkeit ist es in der Regel unerheblich, welche Art von Sicherheitsvorfall Ihnen widerfahren ist. Es könnte sich um einen Phishing-Angriff gehandelt haben, dessen einziges Ziel es war, ein paar gefälschte Rechnungen unterschreiben zu lassen, oder um einen ähnlichen Vorfall. Die allgemeine Öffentlichkeit wird es höchstwahrscheinlich darauf reduzieren, dass Sie eine Sicherheitsverletzung erlitten haben und Ihre Unternehmenssicherheit generell nicht mehr ernst nehmen.

Durch einen erhöhten Fokus auf die Sicherheit, können viele dieser Vorfälle vermieden werden, und Ihr Unternehmen bleibt von schlechter Presse verschont.

Dies sind natürlich nur fünf Beispiele dafür, wie Workforce Identity die Sicherheit in Ihrem Unternehmen verbessern kann. Es sind jedoch gute Beispiele dafür, dass der Fokus auf die Nutzer und ihre digitalen Identitäten auch einen großen Einfluss auf alle Bereiche Ihres Unternehmens hat.